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TÉCNICO/A SOCIAL ** (sustitución) - Delegación de Canarias · Las Palmas de Gran Canaria


  • Ubicación: Las Palmas de Gran Canaria (España)
  • Tipo de Contrato: Sustitución
  • Jornada laboral: Jornada completa
  • Sector: Sector público y ONGs
  • Vacantes: 1
  • Disciplina: Técnico
  • Modalidad de trabajo: Presencial

CEAR

La Comisión Española de Ayuda al refugiado, CEAR, lleva mas de 45 años defendiendo los Derechos Humanos y promoviendo el desarrollo integral de las personas refugiadas, solicitantes de asilo, apátridas y migrantes con necesidad de protección internacional y/o en riesgo de exclusión social.

CEAR es una entidad que vela por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y el respeto a la diversidad.

Descripción de la oferta

Objetivo del Puesto                                                                                    

Realizar labores de intervención, valoración, seguimiento y acompañamiento de los/las beneficiarios/as, con el fin de favorecer la acogida y apoyar el inicio del itinerario de preparación para la autonomía de este colectivo, en dependencia del/la Responsable Territorial de Primera Acogida de la Delegación.

Funciones principales

- Atender de manera individual y/o grupal a las personas atendidas en el Programa de Primera Acogida de CEAR.
- Detectar y valorar las necesidades particulares de acogida o intervención, si las hubiera, de las personas beneficiarias del Programa.
- Elaborar informes sociales (valoración de acceso al sistema de acogida, seguimiento, bajas obligatorias).
- Valorar, gestionar, realizar seguimiento y justificación de ayudas económicas, incluida el acceso a los recursos provisionales de alojamiento y manutención, cuando proceda.
- Velar por la convivencia en los recursos y centros de alojamiento provisionales de primera acogida, en coordinación con el/la Responsable Territorial del Programa.
- Informar y orientar sobre recursos sociales, jurídicos y laborales, internos y externos.
- Gestionar y organizar los traslados de personas beneficiarias del programa a la plaza de acogida temporal asignada.
- Elaborar informes, memorias, propuestas de mejora y documentación necesaria para la gestión del Programa.
- Gestionar y apoyar al equipo voluntario de su área de intervención.
- Realizar las gestiones necesarias para la prevención y/o tratamiento en el ámbito sanitario, incluida la tramitación del certificado médico, de cara al acceso a la plaza de acogida en el Centro de Acogida a Refugiados (CAR).
- Realizar acciones de derivación hacia servicios externos de la organización, para el seguimiento específico de casos que así lo requieran.
- Participar en redes, actividades comunitarias, jornadas, etc., vinculadas a los objetivos de la organización.
- Registrar información en la base de datos SIRIA, bases de datos de la organización CEARNET y cualquier otra dependiente de la gestión del Programa.

Requisitos

Formación:

  • Titulación Universitaria en Trabajo Social
  • Colegiación.
  • Conocimiento de los recursos sociales del territorio.
  • Idiomas: francés, inglés y/o árabe
  • Dominio de Excel

Experiencia:

  • Experiencia mínima de 2 años en acogida e intervención social en el ámbito relacionado con el colectivo de personas migrantes y/o refugiadas.
  • Experiencia de 2 años con personas en situación de alta vulnerabilidad y/o en riesgo de exclusión; preferentemente personas refugiadas/migrantes
  • Experiencia mínima de 1 año en gestión Herramienta Siria (MTMSS).

Capacidades profesionales

  • Compromiso.
  • Flexibilidad.
  • Trabajo en equipo.
  • Planificación y organización.
  • Habilidades de negociación y mediación.
  • Capacidad relacional y de comunicación.
  • Capacidad resolutiva y propositiva.

Se valorará:

  • Haber formado parte de CEAR en calidad de trabajador/a o voluntario/a.
  • Conocimiento de otros idiomas: en especial árabe.
  • Experiencia de trabajo en equipo y asociativa.
  • Formación especializada en ámbito relacionado con asilo, migraciones y atención social.
  • Experiencia en la formulación, diseño y ejecución de talleres grupales.
  • Carnet de conducir.
  • Certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
  • Formación en Igualdad de Género

Se ofrece:

  • Incorporación inmediata.
  • Jornada completa.
  • Contrato por sustitución.
  • Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR 
  • 25 días laborables de vacaciones + 5 días de APP en proporción a la fecha de incorporación
  • Lugar de trabajo: Gran Canaria (principalmente Las Palmas de Gran Canaria).

 

Código:  020/231111019/23_385

Posición cerrada

  • Ubicación: Las Palmas de Gran Canaria (España)
  • Tipo de Contrato: Sustitución
  • Jornada laboral: Jornada completa
  • Sector: Sector público y ONGs
  • Vacantes: 1
  • Disciplina: Técnico
  • Modalidad de trabajo: Presencial