TÉCNICO/A DE INCIDENCIA Y PARTICIPACIÓN SOCIAL-SENSIBILIZACIÓN "PROYECTO DIÁLOGOS DE CONVIVENCIA" - Delegación de Alicante

Objetivos del puesto:

Desarrollar la línea de sensibilización dependiente del área de incidencia y que se basarán en la promoción y puesta en marcha de acciones de información, formación y sensibilización. Todo ello, con el fin de aumentar la capacidad de conciencia social, fortalecer el discurso de la entidad y provocar cambios en defensa y promoción de los derechos de las personas refugiadas y necesitadas de protección internacional.

Diálogos de Convivencia se basa en una serie de acciones de sensibilización en materia de migración y asilo: charlas, actividades de ocio interculturales, sesiones formativas y creación de material de sensibilización en el marco cultural. 

Funciones y responsabilidades principales:

• Diseñar, elaborar, colaborar, ejecutar y dar seguimiento a las acciones de sensibilización previstas en defensa del derecho de asilo y de los derechos de las personas refugiadas y necesitadas de protección internacional y sobre la misión de la entidad, con el fin de provocar cambios de mentalidad y promover la construcción de una sociedad transformadora.
• Mantener una relación fluida con los actores internos y externos involucrados en la línea de sensibilización con el fin de asegurar el buen desarrollo de las mismas y la consecución de los resultados planificados.
• Elaborar contenidos y materiales de sensibilización necesarios para las acciones a desarrollar.
• Participar activamente y ser portavoz en jornadas, congresos, conferencias, y charlas donde la línea de sensibilización pueda estar presente.
• Recopilar y dar seguimiento a la documentación necesaria para la justificación tanto de memoria de la actividad como económica de las acciones y proyecto del área.
• Apoyar y realizar  seguimiento a los equipos en materia de sensibilización de la delegación velando por el adecuado desarrollo de las acciones, y desarrollo en los mismos.
• Organizar eventos de sensibilización.
• Participar en acciones formación y difusión del área, apoyando en la elaboración de contenidos e impartición de los mismos.
• Participar en el establecimiento de procesos de calidad del Área, elaborando procedimientos de trabajo, propuestas de mejora, protocolos de actuación y propuestas metodológicas. Identificar necesidades y nuevas acciones. Poner en marcha herramientas de trabajo adecuadas para la gestión y ejecución del trabajo.
• Elaborar informes, memorias, propuestas de mejora y documentación necesaria para la gestión del programa.