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TÉCNICO/A DE INCLUSIÓN PARA EL SERVICIO DE APRENDIZAJE DE IDIOMA - Delegación de Euskadi · Nanclares de la Oca, Vitoria


  • Posición: Técnico/a Social
  • Ubicación: Vitoria (España)
  • Tipo de Contrato: Indefinido
  • Jornada laboral: Jornada parcial
  • Sector: Sector público y ONGs
  • Vacantes: 1
  • Disciplina: Otros
  • Modalidad de trabajo: Presencial

CEAR

La Comisión Española de Ayuda al refugiado, CEAR, lleva mas de 45 años defendiendo los Derechos Humanos y promoviendo el desarrollo integral de las personas refugiadas, solicitantes de asilo, apátridas y migrantes con necesidad de protección internacional y/o en riesgo de exclusión social.

CEAR es una entidad que vela por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y el respeto a la diversidad.

Descripción de la oferta

Objetivos del puesto

Apoyar el desarrollo de la estrategia y las líneas de actuación del Área de Inclusión; a través de la gestión de los proyectos de aprendizaje del idioma, empleo y formación, con el fin de potenciar la autonomía, la dignidad y el bienestar de las personas beneficiarias del programa, en dependencia de/la Responsable Territorial de Inclusión para el Servicio de Empleo y Aprendizaje del Idioma.   

Funciones principales

  • Prestar atencion de manera individual y/o grupal a las personas usuarias en el marco de los sistemas de calidad y de la estrategia del área con el fin de favorecer su integración social y laboral. 
  • Diseñar, elaborar y realizar seguimiento de itinerarios individualizados de inserción sociolaboral.
  • Desarrollar Itinerarios Lingüísticos, así como supervisión de casos del área.
  • Diseñar y ejecutar acciones pre formativas y formativas, así como materiales y metodología; que permitan mejorar la empleabilidad de las personas participantes.
  • Elaborar materiales pedagógicos y de apoyo metodológico para los equipos de Inclusión.
  • Identificar, formular, ejecutar y justificar los proyectos del área, aportando propuestas de mejora e innovación en apoyo a la responsable estatal del área
  • Apoyar a la responsable del servicio de empleo en la organización en la validación, justificación y aplicación de sistemas de calidad y de evaluación permanente de la acción profesional e investigadora, dirigidos a la reorientación de la praxis, así como a un perfeccionamiento continuo de los modelos de intervención.
  • Valorar, realizar gestión, seguimiento y justificación de ayudas económicas.
  • Elaborar memorias, informes estadísticos, justificación técnica de los programas de aprendizaje del idioma, formación y empleo.
  • Recopilar y custodiar las fuentes de verificación de la parte técnica de los programas de aprendizaje del idioma, formación y empleo.
  • Programar y orientar a las personas voluntarias dedicadas a la enseñanza del Idioma, sobre formación en metodologías formativas y de aprendizaje.
  • Formar de manera directa en el idioma a las personas beneficiarias del programa, cuando así se requiera.
  • Evaluar de forma continua el proceso de adquisición de la lengua (diseñar / pasar pruebas de nivel, revisión de los contenidos de los proveedores contratados, organización de grupos, horarios, hojas de asistencia, organización de aspectos logísticos de espacios, etc.)
  • Mantener relación con proveedores del campo de la formación en idiomas (centros de idiomas, academias de formación, …), y supervisar los servicios contratados.
  • Realizar informes, calendarios y toda aquella documentación necesaria para una correcta justificación en el marco de los estándares de calidad marcados por la entidad y por el FSE.
  • Apoyar la realización de actividad de investigación y estudios en nuevas metodologías de formación, para personas refugiadas/migrantes
  • Participar en redes, actividades comunitarias, jornadas, etc., vinculadas con los objetivos de la entidad, con el fin de promover de manera eficaz los vínculos entre individuos, unidades familiares y organizaciones.
  • Apoyar, según necesidades del servicio, al equipo de Intervención Social en los procedimientos relativos al acceso y permanencia en el Sistema de Acogida para Solicitantes de Protección Temporal e Internacional.
  • Registrar y recopilar datos en tablas Excel, SIRIA y CEARnet

Requisitos

Formación

  • Titulación universitaria especialmente vinculada al ámbito social (Pedagogía, Trabajo Social, Lingüística, Filología, Educación, Magisterio) o titulación en Formación Profesional vinculada a la rama de las ciencias sociales, complementada con un mínimo de 3 años de experiencia profesional (acreditable).
  • Formación en metodología didáctica, Máster en Enseñanza del Español como Lengua Extranjera, Formador de Formadores/as, CAP o similares.
  • Formación específica en ELE.
  • Informática: conocimiento de programas estadísticos, manejo de bases de datos y paquete Office.
  • Idiomas: Francés y/o inglés

Experiencia

  • Experiencia de 3 años en la Enseñanza de Lengua Española (ELE) para personas migrantes y/o refugiadas.
  • Experiencia en la gestión de plataformas de formación virtual y en formación e-learning (Moodle, Blackboard, Dokeos, Sakai, etc.).
  • Experiencia con colectivos en riesgo de exclusión y personas refugiadas/migrantes.

Competencias profesionales

  • Adaptación al cambio
  • Compromiso
  • Trabajo en equipo
  • Planificación y organización
  • Capacidad de análisis
  • Capacidad de negociación y mediación
  • Capacidad relacional y de comunicación
  • Capacidad de resiliencia 

Se valorará

  • Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora.
  • Formación específica en igualdad de género.
  •  Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
  • Experiencia mínima de 2 años en gestión y justificación de programas subvencionados por organismos públicos (nacionales e internacionales), preferentemente por fondos europeos (FAMI, FSE, etc.) y entidades privadas.
  • Formación en género.
  • Idiomas: Euskera, inglés y/o francés C1
  • Experiencia en el tercer sector.

Se ofrece

  • Tipo de jornada: Completa
  • Horario: Lunes a viernes de 8h - 15h
  • Fecha de incorporación: Inmediata
  • Tipo de contrato: Indefinido
  • Remuneración según tablas salariales Convenio-colectivo-de-Intervencion-Social-de-Alava
  • 28 días laborables de vacaciones.
  • Lugar de trabajo: Nanclares de la Oca, Vitoria, Euskadi
  • CODIGO: 051/251121029/25_251
Posición cerrada

  • Posición: Técnico/a Social
  • Ubicación: Vitoria (España)
  • Tipo de Contrato: Indefinido
  • Jornada laboral: Jornada parcial
  • Sector: Sector público y ONGs
  • Vacantes: 1
  • Disciplina: Otros
  • Modalidad de trabajo: Presencial