INTEGRADORES/AS SOCIALES * BOLSA DE EMPLEO EMERGENCIA COSTAS - Delegación de Sevilla


  • Ubicación: Sevilla (España)
  • Tipo de Contrato: Temporal
  • Sector: Sector público y ONGs
  • Vacantes: 2
  • Modalidad de trabajo: Presencial

CEAR

La Comisión Española de Ayuda al refugiado, CEAR, lleva mas de 45 años defendiendo los Derechos Humanos y promoviendo el desarrollo integral de las personas refugiadas, solicitantes de asilo, apátridas y migrantes con necesidad de protección internacional y/o en riesgo de exclusión social.

CEAR es una entidad que vela por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y el respeto a la diversidad.

Descripción de la oferta

Objetivo del puesto

Realizar actividades de intervención social a nuestro colectivo de actuación y promover su participación en actividades de ocio e integración en los dispositivos de acogida humanitaria, con el fin de favorecer la acogida, la dignidad y el bienestar de las personas beneficiarias del Programa Programa de Emergencia Costas, además de la atención de emergencia y derivación cuando se requiera. En dependencia directa del/la Responsable de Atención Humanitaria en la Delegación.

Funciones principales

- Asesorar, colaborar y acompañar a los/las beneficiarios/as en la realización de trámites para el acceso a servicios o gestión de recursos.

- Gestionar la prevención y/o tratamiento en el ámbito sanitario.

- Realizar las gestiones necesarias para la escolarización de los/las menores y su acceso a los recursos socioeducativos.

- Brindar asesoramiento a las personas usuarias sobre aquellas actividades relacionadas con la vida diaria, necesarias para su atención personal o familiar.

- Planificar y realizar talleres y sesiones grupales para la convivencia, resolución de conflictos y mediación de los dispositivos.

- Realizar desplazamientos para la recogida de personas y acompañamiento, tanto dentro como fuera de la provincia.

- Derivar a las personas beneficiarias hacia los servicios internos/externos de la organización cuando no requiera valoración técnica formal.

- Mantener la coordinación con las personas responsables de la gestión del proyecto de Acogida y las diferentes áreas de la Delegación.

 

- Dar soporte en la interpretación y, puntualmente, en la traducción de documentos.

- Apoyar en la gestión de la convivencia, así como en las tareas logísticas de los dispositivos de Humanitaria.

- Realizar seguimiento de las tareas y actuaciones asignadas en los itinerarios de intervención.

- Apoyar en la gestión administrativa (documentación para la memoria interna, justificación económica, entre otros) del Programa.

- Registrar información en la base de datos interna CEARNET y en cualquier otra para la gestión del Programa.

Requisitos

Formación/Conocimiento

  • Formación Profesional Superior en Integración Social, Animación Sociocultural o formación académica  equivalente.
  • Formación en mediación social e intercultural. 
  • Idiomas: francés y/o inglés alto

Experiencia

  • Experiencia mínima de 2 años en intervención social.
  • Experiencia con colectivos en situación de especial vulnerabilidad (salud mental, violencia de género, adicciones etc.).
  • Experiencia en acogida y primera atención social.

Competencias profesionales requeridas

  • Compromiso
  • Adaptación al cambio
  • Trabajo en equipo
  • Planificación y organización.
  • Capacidad de análisis.
  • Capacidad de negociación y mediación.
  • Capacidad relacional y de comunicación.
  • Capacidad de resiliencia.

Se valorará:

  • Formación en Igualdad de Género
  • Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora.
  • Experiencia de trabajo en el tercer sector.
  • Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
  • Conocimiento y experiencia del Programa de Acogida Humanitaria.
  • Otros idiomas: inglés y/ francés C1
  • Experiencia previa en situaciones de emergencia

Se ofrece:

  • Incorporación inmediata.
  • Contrato temporal de 3 meses con posibilidad de prórroga (según duración vinculada al periodo de emergencia)
  • Horario:

opción 1) SDF de 10-22h (jornada parcial)

opción 2) M-X y J de de 8-15H y L y V de 13-20h (jornada completa)

  • Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR
  • 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación).
  • Lugar de trabajo: Sevilla

Código: 011/233021119/24_EAH_22 y 011/233021119/24_EAH_23

Posición cerrada

  • Ubicación: Sevilla (España)
  • Tipo de Contrato: Temporal
  • Sector: Sector público y ONGs
  • Vacantes: 2
  • Modalidad de trabajo: Presencial