La Comisión Española de Ayuda al refugiado, CEAR, lleva mas de 45 años defendiendo los Derechos Humanos y promoviendo el desarrollo integral de las personas refugiadas, solicitantes de asilo, apátridas y migrantes con necesidad de protección internacional y/o en riesgo de exclusión social.
CEAR es una entidad que vela por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y el respeto a la diversidad.
Objetivo del puesto
Desarrollar la estrategia, ejecución y seguimiento a nivel local del Área de Inclusión de CEAR, a través de la creación de objetivos comunes desde el punto de vista social, psicológico y laboral dentro de los programas de intervención a usuarios/as. En dependencia directa del/ la Responsable Estatal de Inclusión.
Funciones principales
Requisitos imprescindibles:
Competencias profesionales:
- Compromiso
- Flexibilidad
- Trabajo en equipo
- Planificación y organización
- Capacidad de análisis
- Capacidad de negociación y mediación
- Capacidad relacional y de comunicación
- Capacidad de resiliencia
Se valorará
Se ofrece:
Código:
012/211011039/22_128